裕隆日產恪守各項法遵議題,深化誠信經營之企業文化,對內戮力營造優質工作環境與人才發展制度,積極導入環境管理系統及節能減碳措施,持續提升車型環保節能表現,取得政府環保及能源標章與ISO14001之認證;對外致力教育、環境、弱勢團體等社會公益活動,實踐取之社會、用之社會理念,攜手協力廠商及供應體系,深耕人才發展、勞動人權、安全衛生、拒用衝突礦石等管理,共創綠色產業及永續發展之價值鏈體系,發揮共好利他精神。裕隆日產積極落實身為企業公民的責任,並獲得各界獎項肯定,近年陸續榮獲2021年亞洲最佳雇主獎、第十八屆國家品牌玉山獎-傑出企業獎、2020年勞動部國家人才發展獎、2020年全球日產員工滿意度第一肯定及連續四年(2017-2020年)榮獲天下企業公民獎,目前名列公司治理評鑑前6%~20%之上市櫃企業,取得2021康健雜誌CHR健康企業公民認證及2019體育署運動企業認證企業,豐碩成果歸功於裕隆日產全體員工的共同努力。
裕隆日產感謝「2021年第十四屆TCSA台灣企業永續獎」評審團的肯定,未來將持續秉持「追求顧客滿意、創造企業繁榮、貢獻社會福祉」三大經營理念,整合日產全球及裕隆集團豐沛的經營資源,並結合全球永續及政府相關規範,積極發展公司治理、財務經營、環境永續、供應鏈管理、社會共融等領域,達到企業永續經營及成為實踐企業永續的典範。